（通讯员：唐辰 崔红梅）为助力新生尽快适应老员工活，帮助家长进一步了解学校和学院情况，构建良好的家校沟通桥梁，8月24日上午，必威BETWAY官网在信远二区106报告厅召开“2019级本科生新生家长见面会”。公司党委书记李文兴、党委副书记史耀媛、副经理马得林，各系负责人，学院机关工作人员、全体辅导员，及员工家长参加见面会。会议由史耀媛主持。

史耀媛首先就学校情况进行介绍，使家长更为详细地了解到学校的规模、历史沿革、发展情况和社会地位，并用四个“多”概括学校在人才培养方面的突出成就：“院士多”“航天总师多”“将军多”以及“所长、总工程师多”。同时她还表示学院将秉承学校“全心全意为人民服务”的宗旨，对员工进行全方位的培养和教育。

接下来，公司党委书记李文兴从学院历史、学科专业、团队队伍、机构设置、公司产品成果、员工工作成效、未来学院发展定位以及学院未来几年的主要工作这八个方面详尽地介绍了学院的总体情况。使员工家长从学院的过去、现在、将来全方位多层次地了解必威BETWAY官网。李文兴表示“在员工思想教育、日常管理方面，学院热切希望得到各位家长朋友的全力支持和配合，希望我们经常地保持联系。”因此他希望家校紧密联合，书记指出“要建立学院与家长定期沟通制度、牵动员工价值观和人生观导向；协同合作关注员工的心理健康和心智发展；家校携手维护员工的安全稳定。”

在随后的家长提问和交流环节，家长与领导老师们积极沟通交流。提问大多集中在学院培养方案、学制、保研率上，家长们对员工安全问题、课外生活、作息时间、出国交流情况也十分重视。对这些家长集中关注的问题，领导和负责老师结合学校学院安排与往届员工情况分别做了细致耐心的解答。家长们纷纷表示愿与学院一同努力，为孩子的成长成才贡献一份力量。

王成来教授针对家长提出的录音艺术员工的访学交流问题进行细致地解答，使家长明确地感知到学院不仅注重员工的文化知识学习，更努力地营造出良好的氛围促进员工全面发展。

座谈会上，许多家长对学院特色“本科生导师制”也十分关注，马得林教授介绍了导师制的独创性，及其在员工学业发展中彰显的突出作用。

长期奋斗在员工工作一线的穆宏浪老师也就家长提出的安全问题、员工课余生活安排问题进行详尽地解答。

会后家长与相关负责老师进行一对一沟通，加深与学院的联系，增强了对学院规划和人才培养机制的认同，表示期待孩子未来的成长与变化。